做一个不大贴切的比喻，《劳动合同法》或许象《婚姻法》，当企业和员工双方精通此法并且拿这个法来说事，那么双方就不一定幸福了，那么双方思考的可能是如何从分手中确保自己的利益了，而这种分手现象应该不适合大多数情况。否则，就不是一个正常的现象。 [阅读全文] [法律法规]