制定职业规划要在知己知彼的基础上，但认识自我与外部环境却不是一朝一夕的事情，对大学生来说，由于缺乏工作经验和社会阅历，“职业规划”很容易就变成“一种美好的愿望”。

  为解决这个难题，我个人觉得可以尝试使用“规划定向，实践定位”的方法，即在大致了解自己职业发展方向的基础上，通过职业实践逐步找到自己的发展定位。在这里我重点讲讲如何“实践”（即“做”）的问题。

  怎样“做”呢？它包括以下几个密切相关的环节：试验——检验——认识——修正——再试验。

  先说“试验”，要创造条件（通过自己开拓人际关系和别人介绍等途径）在现实的职业环境中去体验职业角色，具体形式有兼职、实习和短期工作等；

  由于有了实际的工作经验，这时可以将之前的“规划方向”与“实践结果”进行对比，看看符合程度几何，有什么差距；

  分析一下原因（也可以听听业内人士的意见），这样对自己和对原定规划就有了重新的认识；

  修正自己的规划方案后再去试验，如此循环往复，你的职业规划就会越来越清晰，实践成果也会越来越多。

  在这里许多人常犯的错误就是：只有规划，没有行动；只注重了解职业知识，不参与职业实践；只知单打独斗，不懂建立职场关系圈；只知盲目坚持或轻易放弃，不懂根据形势灵活变通。